按期为差别人群提供培训和交流时机,,,,,以提高员工的手艺,,,,,相识员工想法,,,,,助力员工小我私家的生长。。。。。
编号 | 培训名称 | 培训工具 |
1 | 部长研修 | 部长级员工 |
2 | 主要治理层培训 | 作为治理层事情2年以后 |
3 | 新任治理层培训 | 作为治理层的第一年 |
4 | 新员工培训 | 新员工 |
5 | 人事认真人培训 | 各公司人事认真人 |
6 | 财务认真人培训 | 各公司财务认真人 |
7 | PPT培训 | 各公司人事/财务认真人、主要销售和企画职员 |
8 | Excel培训 | 各公司人事/财务认真人、财务继续、 |
9 | 销售培训 | 销售职员 |
10 | 销售企划培训 | 销售企划治理 |
11 | 叉车清静培训 | 叉车驾驶员等 |
12 | 身心康健讲座 | 全体职员 |